Кто сможет уйти на пенсию на 15 лет раньше: список профессий и условия

В России продолжается пенсионная реформа, и возраст выхода на заслуженный отдых постепенно повышается.

Но есть категории граждан, для которых сделано исключение. Они могут оформить пенсию на 10–15 лет раньше остальных.

Речь идет о тех, кто работал на вредных и опасных производствах. Рассказываем, кому положен досрочный выход, какие профессии входят в льготные списки и почему важно следить за отчислениями работодателя.

Кто может выйти на пенсию раньше

Главное условие для досрочной пенсии — работа на вредном или опасном производстве. Закон защищает тех, кто долгие годы трудился в условиях, угрожающих здоровью.

Чтобы оформить выплаты досрочно, нужно выполнить несколько условий:

иметь общий трудовой стаж не менее 20 лет;

из них минимум 10 лет должно приходиться на работу во вредных условиях;

накопить не менее 30 пенсионных баллов (ИПК).

Конкретные требования могут различаться в зависимости от профессии и списка, к которому она относится. Но общий принцип таков: чем вреднее работа, тем раньше можно уйти на пенсию.

Какие профессии дают право на льготы

Список специальностей, дающих право на досрочную пенсию, довольно широк. В него входят:

шахтеры и горняки, добывающие полезные ископаемые;

работники лесосплава и лесозаготовок;

трактористы-машинисты в сельском хозяйстве;

машинисты локомотивов и помощники машинистов;

водители автобусов и троллейбусов на регулярных городских маршрутах;

моряки и работники речного флота;

пилоты и инженерно-технический состав гражданской авиации;

спасатели профессиональных аварийно-спасательных служб;

сотрудники исправительных учреждений, работающие с осужденными;

геологи, экспедиторы, изыскатели в полевых условиях.

Полный перечень профессий утвержден законодательно и разбит на несколько списков. Уточнить, относится ли ваша специальность к льготным, можно в Социальном фонде или в отделе кадров.

Почему важно проверять работодателя

Самое опасное для будущего пенсионера — надеяться на авось. Закон обязывает работодателя не только платить повышенные взносы за вредные условия, но и правильно передавать сведения в Социальный фонд.

Если компания экономит и не перечисляет положенные выплаты или указывает неверные коды, годы работы могут не засчитаться в специальный стаж. В результате человек отработает 15–20 лет во вредных условиях, а при выходе на пенсию выяснится, что права на льготы у него нет.

Что нужно делать:

регулярно запрашивать выписку из лицевого счета в СФР;

проверять, отражены ли там периоды работы с вредными условиями;

при обнаружении ошибок сразу обращаться к работодателю и в фонд;

не стесняться спрашивать у руководства о перечислении взносов.

За нарушение прав работника компанию могут привлечь к ответственности, но лучше не доводить до суда, а контролировать процесс заранее.

Сколько можно выиграть

Разница между обычным и досрочным выходом на пенсию может составлять от 5 до 15 лет. Это огромный срок, который можно провести на заслуженном отдыхе, а не на вредном производстве.

Для человека, проработавшего в шахте, за рулем автобуса или на лесосплаве десятки лет, возможность уйти на пенсию раньше — не просто привилегия, а восстановление справедливости и компенсация за утраченное здоровье.

Главный вывод

Досрочная пенсия за вредный стаж — это не миф, а законное право миллионов россиян. Но получить его можно только при одном условии: если работодатель честно платил взносы и правильно оформлял документы.

Проверяйте свои данные, не стесняйтесь задавать вопросы и вовремя исправляйте ошибки. Иначе можно остаться и без здоровья, и без заслуженного отдыха, пишет новостной портал.