Секретный документ о новогодних каникулах 2025: чего не знают 90% работающих россиян

Ежегодно в конце декабря возникает один и тот же насущный вопрос: удастся ли освободить последний день года для подготовки к празднику?

Давайте разберёмся, как будут обстоять дела в 2025 году, опираясь на официальные документы.

Официальный ответ: день перенесён

Ситуация проясняется благодаря производственному календарю, который формируется на основании Постановления Правительства. В 2025 году выходной день 5 января переносится на 31 декабря. Это означает, что среда, 31 декабря, для сотрудников с пятидневной рабочей неделей станет официальным нерабочим днём.

Такой перенос стал уже привычной практикой, позволяющей плавно начать новогодние каникулы. Теперь длительный отдых начнётся не с 1 января, а вечером 30 декабря, давая всем дополнительное время на завершение дел и создание праздничной атмосферы.

Есть ли исключения из правила?

Да, определённым категориям работников, возможно, придётся выйти на свои места 31 декабря. Речь идёт о тех, чья деятельность обеспечивает непрерывность критически важных процессов:

• Персонал предприятий с непрерывным производственным циклом (металлургические, химические комбинаты, электростанции).

• Сотрудники экстренных и жизнеобеспечивающих служб: врачи и медсёстры дежурных отделений, пожарные, полицейские, аварийные коммунальные службы.

• Некоторые сферы торговли, транспорта и логистики, где график работы устанавливается внутренними регламентами.

Для этих специалистов действуют особые правила компенсации, установленные Трудовым кодексом.

На какую оплату можно рассчитывать, если вы в числе работающих?

Если ваш график включает работу в этот день, вам гарантирована компенсация согласно статье 153 ТК РФ. Обычно предлагается на выбор один из двух вариантов:

1. Двойной размер оплаты. Наиболее распространённый способ. Оплата рассчитывается исходя из двойной часовой или дневной ставки.

2. Одинарная оплата и дополнительный день отдыха. Вы можете получить отгул в другое время, а работа в праздник будет оплачена в обычном размере.

Конкретный порядок лучше уточнить заранее в отделе кадров или в коллективном договоре вашей организации.

Как лучше всего использовать предпраздничную неделю?

Зная точный статус дня, можно грамотно всё распланировать:

• Для большинства: Появился лишний выходной — прекрасный шанс без суеты закончить покупки, украсить квартиру или просто отдохнуть перед ночным застольем.

• Для тех, кто работает: Уточните свой график и условия оплаты заранее. Постарайтесь распределить личные хлопоты на другие дни, чтобы в рабочий день 31 декабря сосредоточиться на обязанностях.

Таким образом, 31 декабря 2025 года — это полноценный выходной для большинства россиян. Это отличная возможность провести время с семьёй, завершить все приготовления и встретить Новый год в спокойной и радостной обстановке, пишет новостной портал.